RSS Feed

Cand munca ucide. Scapa cine poate

vezi toate articolele de
15 Mar 2010 la 08:11 24 comentarii 1094 vizualizari.

În comunism, munca a fost definită ca o obligație socială. Să nu muncești era deja o infracțiune, care în România purta numele de ”vagabondaj”. Corporatismul e mult mai ”uman”: i-a lăsat omului libertatea de opțiune, inclusiv cea de a nu munci, însă a creat sistemul recompenselor false. Conform acestui sistem, cu cât muncești mai mult, cu cât ai o carieră mai de succes, cu atât recompensele primite (casă, mașină, vacanțe, bunuri mobile, servicii etc.) sunt mai mari. În realitate (cum am scris și cu altă ocazie) recompensele nu sunt mai mari, ci doar mai… scumpe.

Din acest punct de vedere, corporatismul s-a dovedit mult mai ”eficient”, mai ”productiv” decât comunismul. În comunism exista obligația legală de munci 8 ore pe zi, timp de 6 zile pe săptămână. De voie, de nevoie, oamenii s-au conformat, iar excepțiile au fost extrem, extrem de rare. Corporatismul a reușit performanța să-l determine pe om să muncească (nota bene: voluntar) 10, 12, 16 ore sau chiar mai mult pe zi. Spre deosebire de comunism, corporatismul îți lasă opțiunea de a spune ”nu” (fără ca acest lucru să fie sancționat cu închisoarea). Cu toate acestea, cazurile celor care spun ”nu” sunt aproape la fel de rare precum în comunism.

Am citit comentariile la articolul precedent, referitor la femeia care a murit  (conform informațiilor mediatizate) pentru că a muncit prea mult. Recunosc că nu am insistat foarte mult asupra valorii de adevăr ale acestor informații (mai exact dacă, într-adevăr, femeia a murit din cauza suprasolicitării; că a fost un factor determinant sau doar un factor agravant, suprasolicitarea a existat însă în acest caz).

Ce am observat însă în cazul răspunsurilor primite? Că majoritatea fac trimitere tot la sistemul de recompense (banii). Soluțiile oferite sunt legate îmbunătățirea sistemului (perioade mai lejere sau pauze după o perioadă epuizantă, așadar tot o recompensă) și, în câteva cazuri, soluția extremă (căutarea unui alt loc de muncă sau asumarea statutului de liber-profesionist ori de mic întreprinzător). Iar aceste din urmă răspunsuri au venit din partea unor oameni care chiar au și pus în practică ceea ce au afirmat.

Așadar, există și varianta ieșirii din sistem. Fără ca acest lucru să ucidă. Ce nu există e curajul de a face acest pas.

Cum supraviețuiești la marginea sistemului corporatist și, în același timp, interacționând cu acesta este, însă, o altă poveste.

Post to Twitter Post to Delicious Post to Facebook Post to StumbleUpon

 

24 comments
  • 1

    Doar o mica “corectura”: nu “vagabondaj”, ci PRAZITISM, care se pedepsea cu inchisoare, prin “procedura de urgenta”, conform celebrului Decret 3oo! Era o amenintare
    iminenta continua pentru “indezirabili” (de orice nuanta: dizidenti, opozanti, abstinenti, “evazionisti”) deoarece puteau fi dati oricind afara din servicii si, daca nu-si gaseau urgent un alt loc de munca (de obicei, mult sub calificarea lor) puteau fi arestati si “izolati”. In esenta, nu “morala comunista a muncii” ii pastra pe “cimpiile muncii” pe oameni, ci sistemul politienesc politic al unei societati totalitare.
    In rest, tema e corecta. As spune chiar chiar de o dramatica (la nivelul individului) actualitate.

    vasile gogea
    2010-03-15 08:48:12 | Raporteaza
    RăspundeRăspunde
  • 2

    Ne putem intreba care este diferenta dintre corporatism si comunism ori, mai degraba care sunt asemanarile. Cei ce muncesc in corporatiile transnationale stiu bine ca desele team-building-uri se aseamana cu sedintele de partid comunist, unde toti aplauda “binele comun”, “succesul de piata” etc., hoarde de zombi zambesc tamp, gandind “pozitiv”. Nimeni nu mai are voie sa se distanteze de “goal”, “target” (de parca limba romana ar fi inexistenta, toate desfasurandu-se in hilara Rongleza),caci daca nu mai este “hope” ne-am dus pe sfarla.
    Tovarasii pui de comunist au fost degraba preluati de maestrii corporatisti, dusi la “training”-uri in strainatate, MBA-uri si alte cele, iar la intoarcere, din aceleasi pozitii de comanda carmesc sclavii “brain-washed” spre “noi si noi succese”, pe culmile corporatismului de asta data.
    In cazul de fata, sincer cred ca munca a fost cauza decesului sarmanei femei, sclav pe plantatia corporatista, el putand surveni si in cea mai “umanista” societate. Nu Basescu, nici macar Iliescu nu este raspunzator de asemenea tragedie. Sa nu ne ascundem dupa deget si sa nu distorsionam realitatea, de dragul aceluiasi Zeu Corporatist.

    Izidor Gornistu'
    2010-03-15 08:49:01 | Raporteaza
    RăspundeRăspunde
  • 3

    Nu vorbi!!!!! ia vezi, lenea cate victime produce? din punctul meu de vedere lenea a distrus Romania. Alles…..

  • 4

    @) Vasile Gogea

    Corect, mai putin numarul decretului, care era 153!

    Liviu Antonesei
    2010-03-15 08:58:30 | Raporteaza
    RăspundeRăspunde
  • 5

    @vasile gogea:

    da, nu am retinut termenul corect din legislatia penala comunista, dar, intr-adevar, ”paraziti sociali” li se spunea in PR-ul comunist

  • 6

    Rectific eroarea : “NU munca a fost cauza decesului sarmanei femei”

    Izidor Gornistu'
    2010-03-15 09:07:39 | Raporteaza
    RăspundeRăspunde
  • 7

    @Liviu Antonesei
    Asa este! (au trecut, totusi, multi ani de atunci!)

    vasile gogea
    2010-03-15 09:07:40 | Raporteaza
    RăspundeRăspunde
  • 8

    Nu a murit de munca! Si chiar daca a fost asa ma doare in cot! Avea 1500 euro/luna? La revedere,pa!Ce putea sa faca pentru banii aia? Cati din tara asta au salarii asemanatoare?Altii sapa santuri pentru max 300 euro/luna si asta lua 1500 pt. a sta la calculator. RIP but…

    lenesu'
    2010-03-15 09:39:44 | Raporteaza
    RăspundeRăspunde
  • 9

    Comparatia cu sistemul dinainte tine pana la un punct. Obligatia legala de a munci (8 ore) inainte de 89 era instituita de stat si indeplinita in raport cu el. Ceea ce poate impune acum o companie privata angajatilor ei, fie ca e o mare corporatie de gulere albe sau o fabricuta din provincie, nu mai are nici o legatura cu statul, fiindca firmele respective sunt state in stat. O fi legal concediul de 21 de zile, ziua de munca de 8 ore, niste sarbatori legale, dar nu pentru statele in stat, care stabilesc dupa propriile reguli timpul de lucru, concediul, cat de liber esti de fapt in concediu, daca ai pauza de masa si alte detalii. Am tot vazut discutii demagogice despre “stanga” care ar trebui sa apere drepturile angajatilor din corporatii sau fabricute. Dar cum le poate apara, din moment ce statul n-are parghii sa oblige firmele la nimic? Investitorul (care, nu-i asa, face o favoare statului ca plateste impozite si face o favoare societatii ca a creat locuri de munca) ameninta ca isi ia jucariile si pleaca oricand, ba mai si face reclama proasta tarii, fiindca el se astepta sa gaseasca aici forta de munca ieftina si flexibila si in loc de asta are parte de un stat “ostil investitorilor”, si asa mai departe. Deci in afara de lamentari ca a murit un om din cauza supraincarcarii si de indemnul “scapa cine poate”, nimeni nu le poate face nimic statelor in stat. Cine si-a dorit “retragerea statului din economie” si-a vazut visul cu ochii, din punctul asta de vedere.

  • 10

    Munca ucide ?Probabil. Dar poate ”trasul” la tarnacop, lupta cu betoanele, asta in conditiile in care nu te hranesti ( in primul rand )corespunzator.Munca la calculator, orice ai face, ma indoiesc.Biata inima femeii cred ca a cedat datorita celor 10 cani cu cafea baute zilnic, a celor 10 cutii ce asa zise energizante si a unicului sandvis pe care il papa zilnic. ( banuiesc ca facutul mancarii era pe plan secund )De ce spun asta ? Cunosc oameni care muncesc la calculator ( pe proiecte )cate 15-16 ore, zilnic.Constientizeaza situatia si nu fac abuzuri, de nici un fel. Iar masa de pranz, cu proteinele obligatorii, este lege.Cand suntem sub un factor de stres extrem, hai sa lasam naibii salatele si silueta, ca nu aduc nimic bun !

    Mirela
    2010-03-15 09:52:52 | Raporteaza
    RăspundeRăspunde
  • 11

    e buna comparatia intre corporatism si comunism. mai rau decat munca prestata acolo, corporatismul determina un mod de gandire care-i face pe oameni de stanga.
    de la patronate si conducerile de la varf care influenteaza legislatiile tarilor si limiteaza concurenta pana la angajatii din “middle management” care devin ecologisti, multiculturalisti, libertarieni, atei, sau mai jos la simplii lucratori care se “functionarizeaza” (actioneaza ca angajatii la stat – procedurile inseamna sa se acopere de hartii, lipsa de atitudine, teama de sefi).

    nu sunt de acod ca ai scapare in a deveni mic intreprinzator sau liber profesionist. cred ca sunt mai multi mici intreprinzatori care au murit din cauza stresului sau si-au pus capat zilelor decat in orice alt domeniu. mai multi morti decat in armata, mai multi morti decat la sidex, mai multi morti decat pe santierele navale in vopsitorii, mai multi morti decat in multinationale.

    ca mic intreprinzator estio fara aparare, nedreptatile care ti se fac zilnic apasa mai mult decat “dead-line-urile”, ziua de leafa e un blestem si mai esti si porcait de media mainstream.
    apoi, prostimea (ai de truda ai mass-mediei romanesti) e agresiva. nu ai dreptul la nicio slabiciune. omul si-a pastrat instinctele animalice, il elimina pe cel slab si nu poti sa te astepti sa fii aparat cand esti de fapt inamicul poporului. pentru asta e de vina stanga.

    morometele
    2010-03-15 10:42:40 | Raporteaza
    RăspundeRăspunde
  • 12

    @Mihai Goţiu


    Iesirea din sistem e f grea.

    Daca ai o gasca [ de sicofanti ai unui regim, coterii diverse] =-> te rezolvi [ultra] rapid cu vreun job/sinecura, vreun ghischeft ‘de pripas’; dar vei avea mult de dat altora, altadata.
    Daca ai famile e groaznic/ cu oameni bolnavi apropiatie
    -> e iadul pe pamant

    Altfel:
    Trebuie sa ai rezerve pt cateva [multe] luni / de minmum 10miiUSD.
    Sa ai bunuri de valoare mare pe care le vei da unor samasari mizerabili cu 25- 45%

    In astfel de momente ai totusi o ‘iluminare’: vezi lumea in adevarata ei lumina. vezi rautatea intrinseca [pacatoasa].
    Este Dogville ul lui Lars von Trier

    Sa incerci sa sa te-imprumuti de la amici mai este o varianta dar de mica importanta [in general nu prea exsta amici iar prieteni nu exista deloc;
    cine nu intelege asta iseamna ca traieste inca o mare iluzie -'maya']

    Bilant_groaznic
    2010-03-15 10:54:43 | Raporteaza
    RăspundeRăspunde
  • 13

    @morometele


    “nu sunt de acod ca ai scapare in a deveni mic intreprinzator sau liber profesionist. cred ca sunt mai multi mici intreprinzatori care au murit din cauza stresului sau si-au pus capat zilelor decat in orice alt domeniu. mai multi morti decat in armata, mai multi morti decat la sidex, mai multi morti decat pe santierele navale in vopsitorii, mai multi morti decat in multinationale.”

    Corect.
    F corect -> e doar iluzia unei ‘libertati care va sfarsi rau’
    [poate doar daca spala bani pt vreun 'mob']

    Bilant_groaznic
    2010-03-15 10:57:52 | Raporteaza
    RăspundeRăspunde
  • 14

    @lenesu’

    cu un suflet de-asta ‘lenes’ pot sa jungi departe underground

    Bilant_groaznic
    2010-03-15 11:00:18 | Raporteaza
    RăspundeRăspunde
  • 15

    @Morometele
    “e buna comparatia intre corporatism si comunism. mai rau decat munca prestata acolo, corporatismul determina un mod de gandire care-i face pe oameni de stanga.”

    asa e. tendinte stanga

    La alegeri locale Franta:
    -paticipare 48%

    - PS – SOCIALIST 29.5% !istoric aproape
    - UMP – Sarkozy 26%
    - Ecologiste european – 13% stanga!
    - FN LePen 12# dreapta anti-europeana, anti-corporatista
    - Alti stanga 7%
    - MoDem – centristi 4% !!
    - etc

    Bilant_groaznic
    2010-03-15 11:14:29 | Raporteaza
    RăspundeRăspunde
  • 16

    Mda. Sa mai infieram putin corporatismul si sa victimizam bine bietul om care moare muncind.

    Bai, nene, doar un animal poate muri muncind. Ca-l chinuie si-l munceste stapanul pana crapa. Animalul nu stie sa se duca in alta parte si nici nu poate pleca, pentru ca e proprietatea stapanului.

    Dar un om? Sa muncesti pana cazi lat? In conditiile in care nu esti o biata femeie de servici cu 10 copii acasa. Hai sa fim seriosi. Daca nu mai poti, pleci.

    Asta cu pierdutul locului de munca e poveste. Pai un om isi schimba locul de munca intr-o viata de nu stiu cate ori, inclusiv fara sa fie dat afara niciodata, ci benevol.

  • 17

    Gotia, nu iti citesc articolele… Stiu din start ca sunt strabatute de mediocru de sus pana jos… ai dovedit asta cu prisosinta… Nu vrei sa te faci tu strungar? Ai avea mai mult succes///

  • 18

    @ Nikko: ia incearca tu sa te angajezi ca mama de doi copii mici. una la mana. a doua e ca nu e ca si cand azi te-ai angajat si de maine ai de muncit 16 ore constant, in fiecare saptamana. orice relatie nesanatoasa intre angajat si firma se dezvolta incet, pe nesimtite. angajatul nu-si da seama nici cum ajunge sa-i creasca volumul de munca si orele muncite, nici ca i s-a subrezit sanatatea suficient incat sa se ingrijoreze. uneori sunt perioade mai relaxate, munca e mai placuta, alteori are satisfactia ca a reusit sa biruie un volum mare de munca sau sa rezolve o sarcina complicata, si atunci isi impinge in continuare limitele fizice fara sa-si dea seama. sefii, colegii, familia il vad si ei ca pe un erou, il dau de exemplu, in loc sa observe sau sa admita ca nu e in regula asa. uneori crede ca e vorba doar de o situatie provizorie si ca se rezolva, fiindca a vazut ca au mai fost perioade grele si au trecut cu bine. uneori n-are timp sa-si caute alt serviciu, sau il prinde necazul tocmai cand isi cauta in alta parte (asa a fost cu Raluca Stroescu, inteleg ca asa a fost si cu femeia de la Ipsos). nu m-as repezi sa judec pe nimeni cata vreme nu sunt in pielea lui (ei).

  • 19

    Oho, de acord cu tine. Orice relatie nesanatoasa intre angajat si firma se devolta incet. Just. Dar sunt doua parti aici: nu e ca si cand angajatorul e Satana si angajatul o papusa de lemn. Amandoi sunt oameni. Si, ca de fapt, asta ne intereseaza, angajatul e om, nu papusa de lemn. Deci, daca te complaci intr-o sitiatie…

    Hai sa fim un pic seriosi: in cazul de fata – doamna aceea facea programare, da? In domeniul asta iti poti schimba job-ul, sa fim bine intelesi – nu esti legat de glie ca unul care nu stie decat sa dea cu tarnacopul sau sa mature strazi. Ala, da, nu prea are de ales. Dar doamna….. hm.

  • 20

    Parerea mea : nu munca ucide ci dorinta de un castig cat mai mare , dorinta de afirmare intr’un cuvant lacomia si neglijenta de sine .

    corbul
    2010-03-15 13:16:05 | Raporteaza
    RăspundeRăspunde
  • 21

    Schadenfreude.

    Aşa s-ar explica multe comentarii. Adică “bineînţeles c-a murit dacă voia salariu de 1500, să se fi mulţumit cu 500 şi trăia bine-mersi”. Mai că nu se înfierează biblic lăcomia. Ura se redirecţionează între categorii nu foarte distincte de roboţei în loc să se îndrepte spre cei care folosesc roboţeii până la uzura completă. Care apropo, fac profituri mult mai consistente decât amărâţii ăia de o mie cinci sute.

    Trec peste faptul că 1500 nu-s chiar venitul lui Warren Buffet. Şi că nu-i chiar aşa de uşor să-ţi găseşti altă slujbă, nici dacă eşti softist. Şi că era puţin probabil ca femeia respectivă să-şi rişte conştient viaţa când avea doi copii de crescut.

    Dar mă îngrozeşte majoritatea care consideră un drept implicit al firmei acela de a-şi devora angajaţii. Adică de la o anumită sumă în sus biroul se transformă într-un fel de Afghanistan: vii aici ştiind că ai şanse considerabile să pleci între patru scânduri, dar dacă ai noroc scapi.

    Eu unul nu cred că firma are drept să te omoare: nici pentru 1500, nici pentru 15000. Şi mai cred că distracţia supravegherii ar trebui să revină exclusiv statului. Fenomenul ar putea fi ţinut cât de cât în control, dar nu prin amenzi de batjocură: sume consistente, să ieşi în pierdere pe juma de an – atunci de gândeşti mai bine când pui pe unul să lucreze luni întregi doişpe ore pe zi. Răspundere penală pentru superiorii ierarhici, etc.

    Dar când preşedintele nostru e încântat că a crescut productivitatea …

    Apropo de sistemul comunist, mi-aduc aminte de o fază povestită de maică-mea: cu câţiva ani înainte să cadă Ceauşescu un băiat, fost coleg de liceu al ei, fusese împuşcat pe când încerca să treacă graniţa. Ei bine, părinţii mortului erau furioşi pe fiul lor, nu pe sistem. “De ce o încercat să fugă, ştia şi el că nu-i voie”. Nu şi-au pus nici un pic problema dacă e ok să trăieşti într-un stat-puşcărie.

    De asta mă gândesc că predispoziţia la îndobitocire se menţine într-o proporţie constantă în rândul populaţiei. Indiferent de sistem.

  • 22

    ma sperie toate comentariile de mai sus.

    NU despre asta e vorba.

    voit sau din prea multa teama..se face abstarctie de fondul problemei care este PENAL.

    familia dar si colegii au toate elementele pentru a intenta firmei un proces pe care sa-l si cistige.

    cred ca in mintea poporului roman a fost sadita o confuzie grava; aceea intre capitalism\corporatism si respectiv caracterul abuziv, fraudulos si ilegal al anumitor actiuni din mediul economic ( fie el privat sau public).

    pe undeva chiar si oamenii de media au cultivat acest concept care nu se mai regaseste nicaieri in lumea democrata si civilizata…ca “daca e privat face ce vrea si de nimeni nu depanda” .

    nu stiu cum se face ( poate sariti voi si imi explicati…:D ) ca forma acesta anormala de pseudo-capitalism ..e mai putin eficienta si productiva decit alea normale, asezate, cu management serios si cu respect fata de angajati.

    a propos de management- cel mai important element este angajatul si maximizarea potentialului acestuia, dar fara sa-l si omorim pentru asta; si mai scrie in orice manual ca in timp de criza NU concediezi excesiv ( dupa ce trece va fi mult mia greu sa gasestio oamenii potriviti, pregatiti si loiali ).

    ma mai intristeaza si faptul ca toata media este prudenta fata de numele si imaginea companiei ( OR-ul, ..ah!! PR-ul)..ca si cum numele companiei ar fi mai important decit de a clarifica modul cum A MURIT UN OM!!!

    eu cred ca de data aceasta ar trebui sa spunem cu totii stop!
    rolul mediei nu e sa aperere firmele si nici sa le protejeze imaginea ci sa apere cetatenii de abuzuri de oricunde ar veni acestea :public, privat,natura, cosmos , presa…sau orice altceva pericliteaza interesele si drepturile cetatenului.

  • 23

    Am inteles ca autorul articolului de mai sus e somer.

    Omul mi se pare ca rationalizeaza in vazul lumii, si ajunge sa-si acorde discret “un semn rosu al curajului” ca om plecat de la vreo slujba el insusi.
    Reproseaza lumii, asa, nuantat, ca e lasa pentru ca nu fac toti ca el.

    In proprii ochi, foarte probabil ca e un erou care nu a acceptat sa se lase exploatat, un erou al principiilor, un om de maxima onoare.
    Suntem cu totii ignobili ca nu ne putem ridica la glezna lui, a lui… cum il cheama, Gotiu, sa fim cu totii someri si mandri de asta.

    Omul e un cruciat necunoscut de nimeni, aflat “la marginea sistemului capitalist” si care “supravietuieste” (de ce o fi folosit acest cuvant? si nu “traieste”) in urma unei retete proprii, doar de el stiuta.

    Poate il conjuram sa ne scuipe si noua, de foarte de sus, firmituri de la festinul sau personal cu intelepciunea.

  • 24

    silentiumlink.b../

Comentează


Pont: poti sa adaugi la comentariu fotografia ta sau o imagine care te reprezinta.
Nu trebuie decat sa introduci o adresa de e-mail valida aici si sa urmezi cativa pasi simpli.
Un film explicativ e disponibil aici


ATENTIE: Comentariul dumneavoastra poate aparea cu intarziere din cauza sistemului de cache.

RSS Postari pagina personala

Ce fac prietenii tăi pe Voxpublica

Ultimele comentarii

alex mazilu Andrei Plesu antonescu aur Becali blaga blog Blogviu interviu Boc Bucuresti calatorie candidatura catalin voicu cercetare cianura cluj concert crin criza CTP Curtea Constitutionala demisie Dinu Patriciu EBA economie Elena Basescu experiment Facebook FMI fotbal humanitas Iliescu instantanee intelectuali internet Istodor Johannis kelemen hunor Liiceanu manipulare Media Mihai Goţiu motiune Năstase obama o fraza o poza ortodoxie parlament Parlamentul European pd-l PE Plesu Polirom presedintie protest radu duda Realitatea TV reforma riscograma romani romania rosia Roşia Montana salarii securitate Senat sindicate sondaj sorin oprescu steaua SUA Tariceanu tiff TRU TVR UBB uichendist.ro Vanghelie Vasile Blaga

© 2009 VoxPublica.ro, o marca F5 Realitatea-Catavencu. Toate drepturile rezervate.

Strategy & Technology: PUBLYO
Marketing & Sales: Q2M
Comandati acum o campanie publicitara pe acest site!